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Nvidia CEO、AIエージェントを数兆ドル産業と予測

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ヘッドライン

  • Nvidia CEOジェンセン・フアン、AIエージェントをデジタル労働者と見なす:自律的で専門的なタスク実行で産業強化
  • 黄、AIエージェントがIT役割を変革:デジタル労働者の訓練・管理で人事部門化予測
  • Nvidia、AI設計図発表:リアルタイム処理の30倍速いビデオ分析ツール展示
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エヌビディアのジェンセン・フアンCEOは7日、AIエージェントの未来についてのビジョンを共有し、労働力進化の次の大きな飛躍になると表現しました。

エヌビディアは6日、企業がAIエージェントを構築し使用するのを助ける様々なAI設計図を発表しました。

Nvidia CEOのAIビジョン全貌

1月6日、ラスベガスで開催されたコンシューマー・エレクトロニクス・ショー(CES)で、エヌビディアのCEOは新しいゲーム用チップを発表し、AIの未来について語りました。

“AIエージェントはおそらく次のロボット産業であり、数兆ドルの機会になる可能性が非常に高いです。”とフアン氏は述べました。

エヌビディアはまた、開発者がAIエージェントを作成し展開するのを助ける大規模言語モデル(LLM)であるラマ・ネモトロンを紹介しました。個人用AIスーパーコンピュータ「プロジェクト・ディジッツ」も発表されました。

フアン氏によれば、AIエージェントはデジタル労働者であり、人間の従業員と共に専門的なタスクを実行し、様々な業界での業務を効率化し、効率を向上させます。同氏は、これらのAIエージェントの企業への統合が新しい人間の従業員を迎えるのと同じくらいスムーズであることを強調しました。

フアン氏はさらに、AIエージェントは単なるツールではなく、人間に代わってタスクを実行できる自律的なデジタル労働者であると説明しました。

新しい従業員と同様に、AIエージェントは特定の役割に向けて訓練することができます。これらのエージェントは、人間には時間がかかりすぎるか複雑すぎる課題に対処するのに役立ちます。

AIエージェントの人事?

フアン氏のビジョンでは、すべての企業のIT部門がすぐにAIエージェントのための人事部門に進化します。

“将来的にすべての企業のIT部門がAIエージェントの人事部門になるでしょう。”とフアン氏は付け加えました。

人事部門が人材を管理するように、ITチームは企業内でAIエージェントの訓練を担当します。

エヌビディアはまた、ビデオ検索と要約のためのエージェントを含む様々なAIエージェントの設計図を紹介しました。これらのエージェントは膨大なビデオや画像コンテンツを分析する能力を備えています。

AIエージェントはビデオコンテンツをリアルタイム処理の30倍の速さで分析できます。この大幅な速度向上により、大規模なビデオ分析が可能になります。スポーツやエンターテインメント業界でも利用できます。

フアン氏はCESの基調講演でAIビデオ分析エージェントを紹介しました。アマチュア野球選手の速球投球スキルをプロと比較して評価する様子を示しました。

さらに、エヌビディアのCEOは、サム・アルトマンがAIエージェントが仕事を引き継ぐ準備ができていると述べた後にコメントしました。これらの展開の中で、AIエージェントコインの市場資本化は過去24時間で5.1%増加しました。2024年第4四半期以降、AIエージェントは最も急成長している暗号資産の話題の一つです。

AIエージェントコインの市場資本化
AIエージェントコインの市場資本化。出典: CoinGecko

ドラゴンフライの創設者、ハシーブ・クレシ氏も、2025年の予測でAIエージェントが暗号資産を革命化する準備が整っていると強調しました。

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